需求单位:吉利汽车集团-物流与备件中心(一级子单位)需求部门:人才经营部

需求岗位:人力资源实习生(招聘方向)需求人数:2岗位职责:

1、根据业务单位招聘需求，制定每月招聘计划;

2开展日常招聘，包括简历筛选，面试安排，背调对接，谈薪沟通，offer发放、入职跟进等;

3、负责招聘渠道的运用与维护，并扩展开发新的渠道;

4、与HRBP 相关部门负责人及时沟通反馈需求岗位情况，不断修正人才画像;

5、建立招聘人才库，做好简历管理和保密工作:

6、总结招聘中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议。任职要求:

1、本科及以上学历;

2、优秀的沟通能力，协调能力，分析判断能力;

3、普通话标准，勤奋，目标感强，抗压能力强;

4、可持续实习5个月以上。福利待遇:

工资:本科150元/天;硕士180元/天补贴:600元/月

提供宿舍(房水电费自理)工作地点:

浙江-宁波-杭州湾新区-吉利汽车研究总院(一期)联系方式:

丁经理，电话(微信同号):18356461200，简历投递邮箱:kechuandina@qeely.com投递截止日期:2023年5月18日20:00